'Topsalarissen structureel lager'

ZATERDAG 14 JULI 2012, 08:26 uur | 312 keer gelezen

RIJSWIJK (AFN) - De beloning van topbestuurders is op een structureel lager niveau beland. Het gemiddelde inkomen daalde tussen 2007 en 2011 met bijna een kwart naar ruim 1 miljoen euro. Dat meldt de Volkskrant zaterdag, na een inventarisatie onder 117 bedrijven.

Vorig jaar daalde het inkomen van alle bestuurders met gemiddeld 5 procent. De krant schrijft de daling deels toe aan de economische tegenwind, waardoor opties en aandelenpakketten minder waard zijn. Een andere reden: voor nieuwe bestuurders en voor bankiers zijn de beloningen de afgelopen jaren behoorlijk ingeperkt.

Na eerdere ophef over exorbitante beloningen hebben veel bedrijven de regelingen voor bonussen aan banden gelegd. In de Volkskrant noemt directeur Jan Maarten Slagter van de Vereniging van Effectenbezitters de inperkingen ,,een goede zaak''. Hij waarschuwt wel dat als de economie weer aantrekt, de salarissen weer kunnen 'opveren'.

Reactie plaatsen

Reacties3

Dit is pure kul/ Tm het jaar 2010 zijn die salarissen met gemiddeld 20% per jaar gestégen. Google maar eens onder: salaris managers gestegen.

O jee zitten deze bestuurders dan zowat op bijstandsnorm ...wat een patsers .
Ze hebben jaren hun eigen salaris aangepast met zowat 3 x de inflatie en nu leveren ze 10 % in ...echt wereldnieuws van deze notoire zakkenvullers.

Tot de jaren '70 hadden we nog echte leiders. Daarna zijn het mietjes geworden, die in de eerste plaats aan hun éigen belang denken. Zodra het moeilijk wordt, ontslaan zij hun ondergeschikten uit angst zélf op te moeten stappen. Bah.

Reageren