Diverse nieuws items

894 Posts, Pagina: « 1 2 3 4 5 6 7 ... 41 42 43 44 45 » | Laatste
[verwijderd]
0
=Unilever benoemt James Lawrence tot CFO

Door Robin van Daalen

Van DOW JONES NIEUWSDIENST


AMSTERDAM (Dow Jones)--Unilever benoemt James Lawrence tot chief financial officer (cfo). Hij volgt daarmee Rudy Markham op. Dit meldt de producent van consumentenartikelen woensdag nabeurs.

Lawrence is momenteel vice-voorzitter en cfo van General Mills en zal op 1 september 2007 bij Unilever in dienst treden.

"We zijn verheugd dat we een kandidaat hebben aangetrokken met de achtergrond en de deskundigheid van Jim. Hij treedt bij ons in dienst in een enerverende tijd waarin we bezig zijn met een belangrijk vernieuwingsprogramma en Jims ervaring en zijn ondernemersvaardigheden zullen van enorme waarde zijn," zegt bestuursvoorzitter Patrick Cescau in een toelichting op de benoeming.

Lawrence was eerder bij Northwest Airlines executive vice president en cfo. Daarvoor was hij President van Pepsi-Cola, Azië/Midden-Oosten en Afrika.

De vorige cfo, Rudy Markham, is sinds de aandeelhoudersvergadering in mei 2007 teruggetreden.

Unilever publiceert donderdag 2 augustus de resultaten over het tweede kwartaal van 2007.


Door Robin van Daalen; Dow Jones Nieuwsdienst; +31-20-5890270; robin.vandaalen@dowjones.com


(END) Dow Jones Newswires

August 01, 2007 12:48 ET (16:48 GMT)

Copyright (c) 2007 Dow Jones & Company, Inc.
voda
0
Persbericht Unilever - benoeming nieuwe CFO
AMSTERDAM (FD.nl/Betten) - Hier volgt de tekst van een persbericht van Unilever.

UNILEVER KONDIGT NIEUWE CHIEF FINANCIAL OFFICER AAN
Rotterdam, 1 augustus. - Unilever heeft vandaag aangekondigd dat zij James A. Lawrence heeft
benoemd tot Chief Financial Officer als opvolger van Rudy Markham. De heer Lawrence, momenteel vice-voorzitter en CFO van General Mills, zal op 1 september 2007 bij Unilever in dienst treden. De heer Lawrence zal onmiddellijk bij indiensttreding zijn taken als CFO opnemen. Hij zal uiterlijk op de jaarlijkse algemene vergaderingen van aandeelhouders in mei 2008 worden voorgedragen als lid van de raden van bestuur van Unilever N.V. en PLC. Patrick Cescau, Group Chief Executive: We zijn verheugd dat we een kandidaat hebben aangetrokken met de achtergrond en de deskundigheid van Jim. Hij treedt bij ons in dienst in een enerverende tijd waarin we bezig zijn met een belangrijk vernieuwingsprogramma en Jims ervaring en zijn ondernemersvaardigheden zullen van enorme waarde zijn. Unilevers voorzitter, Michael Treschow: Het is mij een genoegen Jim welkom te heten binnen de onderneming en de raden van bestuur. Ondanks het feit dat wij uitmuntende interne kandidaten hebben, zijn wij van mening dat de frisse blik die deze externe benoeming met zich meebrengt op dit moment van bijzondere waarde zal zijn. De heer Lawrence, 54, beschikt over een MBA van Harvard Business School en een BA in Economie van Yale University. Hij was sinds 1998 Chief Financial Officer van General Mills, Inc, waar hij in 2006 werd benoemd tot vice-voorzitter. Hij was eerder in dienst bij Northwest Airlines als Executive Vice President en Chief Financial Officer. Daarvóór was hij President van Pepsi-Cola, Azië/Midden-Oosten en Afrika.
Eerder in zijn loopbaan werkte hij bij Boston Consulting Group en Bain & Company. In 1983 was
hij een van de oprichters van LEK Consulting, een consultancy op het gebied van bedrijfsstrategie.
De heer Lawrence vervult momenteel een aantal andere bestuursfuncties, onder andere bij British
Airways plc, Avnet Inc. en Physicians Formula Holdings Inc.

(c) Het Financieele Dagblad in samenwerking met Betten Beursmedia News (contact: webred@fd.nl/ 020-5928456)


[verwijderd]
0
13:27 *UNILEVER-UITSPRAKEN VAN CEO CESCAU IN PERSCONFERENTIE
13:27 *UNILEVER: DALING WERKNEMERSBESTAND VOORAL IN EUROPA
13:27 *UNILEVER: DALING WERKNEMERSBESTAND 20.000 IN KOMENDE 4 JR
meer volgt
[verwijderd]
0
Unilever ziet daling personeelsbestand 20.000 komende 4 jr-2
Toevoeging: informatie over samenvoegen organisaties NL en Belgie in alinea 5 en 6.

AMSTERDAM (FD.nl/Betten) - Unilever verwacht dat het werknemersbestand in de komende vier jaar met 20.000 zal afnemen. Die daling zal voor het leeuwendeel in Europa plaatsvinden. Dat heeft bestuursvoorzitter Patrick Cescau van Unilever donderdag gezegd in een persbijeenkomst.

Het bedrijf kondigde vandaag bij de publicatie van de tweedekwartaalcijfers een 'versneld' kostenbesparingsprogramma aan, om in 2010 de jaarlijkse kosten terug te brengen met euro 1,5 mrd. Van deze besparingen van euro 1,5 mrd moet ongeveer 60% uit 'overhead' worden gerealiseerd en 40% in de brutomarge.

Het bedrijf wil onder meer de organisatie vereenvoudigen door landen onder te brengen in clusters en regionale structuren te stroomlijnen. Uit de presentatie van Cescau bleek onder meer dat in de komende drie jaar zo'n 50 tot 60 fabrieken zullen worden gesloten of gestroomlijnd.

Het bedrijf verwacht het grootste deel van de kostenbesparingen in Europa te realiseren, zo stelde de bestuursvoorzitter. 'De structuur van de organisatie en de bevoorrading zullen daar het meest profiteren van de reorganisatie', aldus Cescau.

In juli kondigde Unilever al aan 'om en nabij' 340 banen in Nederland en Belgie te schrappen, als gevolg van het samenvoegen van de twee landenorganisaties tot een Benelux-organisatie. De integratie van de organisaties heeft betrekking op de marketing- en salesactiviteiten.

In Belgie verdwijnen daardoor circa 200 banen. In Nederland gaan ongeveer 140 van 4.300 banen verloren, meldde Unilever. Gedwongen ontslagen worden niet uitgesloten.

Maaike Noordhuis
maaike@bfn.com

(c) BETTEN BEURSMEDIA NEWS (tel: +31 20 710 1755; fax: +31 20 710 1875)
[verwijderd]
0
Koopje van de aex!!!http://www.zoomin.tv/videoplayer/index.cfm?id=258598&mode=normal&quality=2&pid=beleggernl
finistere
0
quote:

h.vdbilt schreef:


Unilever ziet daling personeelsbestand 20.000 komende 4 jr-2
Toevoeging: informatie over samenvoegen organisaties NL en Belgie in alinea 5 en 6.

AMSTERDAM (FD.nl/Betten) - Unilever verwacht dat het werknemersbestand in de komende vier jaar met 20.000 zal afnemen. Die daling zal voor het leeuwendeel in Europa plaatsvinden. Dat heeft bestuursvoorzitter Patrick Cescau van Unilever donderdag gezegd in een persbijeenkomst.

Het bedrijf kondigde vandaag bij de publicatie van de tweedekwartaalcijfers een 'versneld' kostenbesparingsprogramma aan, om in 2010 de jaarlijkse kosten terug te brengen met euro 1,5 mrd. Van deze besparingen van euro 1,5 mrd moet ongeveer 60% uit 'overhead' worden gerealiseerd en 40% in de brutomarge.

Het bedrijf wil onder meer de organisatie vereenvoudigen door landen onder te brengen in clusters en regionale structuren te stroomlijnen. Uit de presentatie van Cescau bleek onder meer dat in de komende drie jaar zo'n 50 tot 60 fabrieken zullen worden gesloten of gestroomlijnd.

Het bedrijf verwacht het grootste deel van de kostenbesparingen in Europa te realiseren, zo stelde de bestuursvoorzitter. 'De structuur van de organisatie en de bevoorrading zullen daar het meest profiteren van de reorganisatie', aldus Cescau.

In juli kondigde Unilever al aan 'om en nabij' 340 banen in Nederland en Belgie te schrappen, als gevolg van het samenvoegen van de twee landenorganisaties tot een Benelux-organisatie. De integratie van de organisaties heeft betrekking op de marketing- en salesactiviteiten.

In Belgie verdwijnen daardoor circa 200 banen. In Nederland gaan ongeveer 140 van 4.300 banen verloren, meldde Unilever. Gedwongen ontslagen worden niet uitgesloten.

Maaike Noordhuis
maaike@bfn.com

(c) BETTEN BEURSMEDIA NEWS (tel: +31 20 710 1755; fax: +31 20 710 1875)




Ik hoor hier weinig over maar dit bericht heeft veel impact: 20.000 banen!!! 1 op de 10 man vliegt eruit de komende 4 jaar....

Erg sneu voor diegenen die het aangaan natuurlijk, maar voor het aandeel UN is dit ongelofelijk positief.

Stijging van vandaag is nog maar het begin van een doorbraak door oude en nieuwe weerstanden.

US vanavond meer dan 4.5 miljoen stuks verhandelt!!!

[verwijderd]
0
Publicatiedatum: 3-8-2007

Unilever doet afstand van wasmiddelen VS
20.000 banen weg om winstgevendheid te verbeteren
VAN ONZE REDACTEUR


ROTTERDAM - Levensmiddelenproducent Unilever schrapt 20.000 banen en stoot minder snelgroeiende bedrijfsonderdelen af om het herstel van omzetgroei en winstgevendheid te bespoedigen. Het concern verkoopt zijn wasmiddelen in Noord-Amerika.

Dit heeft de Brits-Nederlandse fabrikant van onder meer Knorr, Dove, Omo en Becel gisteren bekendgemaakt bij de presentatie van beter dan verwachte halfjaarcijfers.

Met de verkoop van zijn wasmiddelen in Noord-Amerika laat Unilever dit werelddeel over aan zijn grote concurrent Procter & Gamble. In een toelichting bestrijdt bestuursvoorzitter Patrick Cescau dat Unilever hiermee zijn doelstelling opgeeft om een wereldwijd leidende producent van wasmiddelen te zijn. 'We hebben nog steeds de ambitie voor mondiaal en lokaal leiderschap, maar in sommige regio's zijn de kosten van zo'n leiderschap te hoog. Daarom gaan we daar weg.'

Unilever behaalt met wasmiddelen als All en Wisk een jaaromzet van euro 800 mln in Noord-Amerika, ongeveer 2% van de concernomzet. Volgens Cescau komt de vervreemding op een goed moment, omdat de Noord-Amerikaanse wasmiddelenindustrie consolideert. Unilever zegt nog niet in gesprek te zijn met mogelijke kopers.

De verkoop in Noord-Amerika komt niet onverwacht, zegt ING-analist Marco Gulpers. 'Procter & Gamble heeft 57% van de markt in handen, Unilever 13%. De afgelopen drie à vier jaar is de omzet niet gegroeid.' Unilever geeft de voorkeur aan verkoop, maar houdt ook de mogelijkheid van een joint venture open. Volgens Gulpers zou het Duitse Henkel, fabrikant van Persil, daarvoor een goede kandidaat zijn.

In totaal wil Unilever de komende vier jaar voor euro 2 mrd aan omzet afstoten, afkomstig uit bedrijfsonderdelen die weliswaar winstgevend zijn maar te weinig groeien. Door zijn portfolio te saneren wil Unilever zijn doelstelling van 3% tot 5% autonome groei per jaar steviger verankeren.

Cescau wilde niets zeggen over andere bedrijfsonderdelen die in de verkoop gaan. Gulpers meent dat de vaatwastabletten, de toiletreinigers en sommige andere schoonmaakmiddelen hiervoor in aanmerking komen.

Unilever maakte verder bekend in 2010 euro 1,5 mrd op jaarbasis te willen besparen, hoofdzakelijk in Europa. De onderneming wil daarmee haar operationele marge (bedrijfsresultaat als percentage van de omzet) boven de 15% tillen. In de eerste helft van dit jaar kwam die marge uit op 13,7%.

Vijftig tot zestig van de huidige driehonderd fabrieken worden gesloten, zei Cescau. Bij het concern verdwijnen 20.000 banen op een totaal van bijna 180.000 arbeidsplaatsen, waarvan een klein deel wegens de verkoop van bedrijfsonderdelen. Volgens de bestuursvoorzitter is de afgelopen twee jaar het fundament gelegd om het herstel van Unilever te versnellen.

FNV Bondgenoten keert zich tegen de aangekondigde besparingsplannen van Unilever. Vakbondsbestuurder Lucas Vermaat stelt dat geen van de zes fabrieken in Nederland in aanmerking komt voor sluiting. 'We hebben dat laten onderzoeken en ze hebben alle zes goede toekomstperspectieven.' Volgens Vermaat zijn nieuwe ingrepen 'buitengewoon demotiverend voor het personeel, dat continu klappen heeft gehad'.

Unilevers resultaten over het tweede kwartaal werden begroet met een koersstijging die opliep tot boven de 7%. Het aandeel sloot 4% hoger op euro 22,50.


Copyright (c) 2007 Het Financieele Dagblad

[verwijderd]
0
RTRS-Samenwerking Phytopharm en Unilever op koers
AMSTERDAM/LONDEN (ANP) - De samenwerking tussen het Britse
Phytopharm en het voedingsmiddelenconcern Unilever om een
afslankmiddel op basis van de Hoodia-plant te ontwikkelen, ligt
op koers.

De ontwikkeling van het product gaat zo goed dat de twee
bedrijven beginnen met veiligheidsstudies. Deze onderzoeken zijn
de voorloper van onderzoek onder consumenten. Die onderzoeken
evalueren de verminderde inname van calorieën, aldus het Britse
bedrijf maandag.

((ANP Redactie Economie, email economie(at)anp.nl, +31 20
504 5999))
[verwijderd]
0
Unilever en Phytopharm goed op weg met middel tegen vetzucht
AMSTERDAM (FD.nl/Betten) - Unilever en het Britse biofarmaciebedrijf Phytopharm maken goede vorderingen met de ontwikkeling van hun voedingsingredient tegen vetzucht en overgewicht. Dat heeft Phytopharm maandag bekendgemaakt. Het ingredient is gebaseerd op het extract van de Zuid-Afrikaanse Hoodia-cactus.

Phytopharm en Unilever zijn begonnen aan de uitbreiding van de toeleveringsketen en aan verder onderzoek naar de veiligheid van het middel, dat het hongergevoel moet onderdrukken. Het onderzoek zal uiteindelijk leiden tot testen onder consumenten.

Annette van Soest
annette@bfn.com

(c) Het Financieele Dagblad in samenwerking met Betten Beursmedia News (contact: webred@fd.nl/ 020-5928456)

voda
0
RTRS-Unilever Indonesië koopt drankmerk
LONDEN (ANP) - Unilever Indonesië, dochter van het was- en
voedingsmiddelenconcern Unilever, koopt het merk Buavita van de
Indonesische drankenproducent Ultra. Dit heeft Unilever maandag
bekendgemaakt. Financiële details zijn niet verstrekt.

((ANP Redactie Economie, email economie(at)anp.nl, +31 20
504 5999))
voda
0
Unilever koopt Indonesisch vruchtdrankenmerk


AMSTERDAM (Dow Jones)--Unilever nv heeft een voorlopige overeenkomst getekend voor de overname van het vruchtdrankenmerk Buavita van Ultrajaya Milk Industry & Trading (Ultra) uit Indonesie. Dat maakt het Brits-Nederlandse levensmiddelenconcern maandag bekend, zonder financiele details te verstrekken.

Unilever Indonesie zal volgens de overeenkomst eigenaar worden van het merk en bijbehorende goodwill. Ultra zal vruchtensappen blijven leveren aan Unilever, op basis van een langetermijnconctract.

De overname moet nog worden goedgekeurd door aandeelhouders en crediteuren van de Indonesische producent van gezondheidsdranken Ultra, en door marktautoriteiten.



Door Archie van Riemsdijk, Dow Jones Nieuwsdienst; +31-20-5890270, archie.vanriemsdijk@dowjones.com

[verwijderd]
0
RTRS-Unilever sluit drie fabrieken in Nederland (3)
UNILEVER

N i e u w bericht, meer informatie

ROTTERDAM (ANP) - Voedingsmiddelenconcern Unilever gaat drie
fabrieken in Nederland sluiten. Het gaat om de vestigingen in
Delft, Loosdrecht en Vlaardingen. Deze fabrieken worden voor het
einde van 2008 gesloten.

Door de ingreep verliezen ongeveer 474 medewerkers hun baan.
Gedwongen ontslagen sluit Unilever niet uit, zo maakte de
onderneming dinsdag bekend. In Delft (Calvé) gaat het om 170
banen, in Loosdrecht (Conimex en Knorr) om 177 en in Vlaardingen
(Cif) om 127.

De productie van de vestigingen worden door andere fabrieken
in Europa overgenomen, vertelde Kees van der Waaij,
directievoorzitter Unilever Nederland, in een toelichting. Zo
wordt de productie van pindakaas van het merk Calvé, dat nu in
Delft wordt gemaakt, overgenomen door de fabriek in Rotterdam.

Het concern sluit de vestigingen omdat er in de fabrieken
overcapaciteit is. Bovendien is de productie in andere fabrieken
in Europa goedkoper. Unilever wil zo zijn concurrentiepositie
verbeteren, de overcapaciteit aanpakken en de groei in Europa te
versnellen, aldus Van der Waaij.

,,Onderzoek wees uit dat sluiting de enige oplossing is. Het
is een moeilijke dag voor Unilever'', aldus de
directievoorzitter. ,,Dit is een zeer ingrijpende beslissing.''

Van der Waaij zei dat het concern zijn ,,uiterste best zal
doen om de werknemers te begeleiden van werk naar werk, binnen
of buiten Unilever''. Gedwongen ontslagen kan hij niet
uitsluiten. ,,We geven nooit en te nimmer een werkgelegenheids-
of baangarantie. Maar we voelen ons verantwoordelijke voor de
mensen. We laten ze niet in de steek.''

De productiefaciliteiten worden niet verkocht aan derden.
Unilever moet nog bepalen wat er met de gebouwen gebeurt. De
fabrieken in Oss (Unox), Hellendoorn (Ben&Jerry's ijs) en
Rotterdam blijven onderdeel van Unilever. Het concern zal bij
deze vestigingen gerichte investeringen doen om kosten te
verlagen.

De reorganisatie in Nederland maakt deel uit van in augustus
aangekondigde herstructurering voor Unilever wereldwijd. Toen
kondigde het bedrijf aan dat binnen vier jaar 20.000 banen gaan
verdwijnen en dat het merkenbestand grondig zou worden bekeken.


((ANP Redactie Economie, email economie(at)anp.nl, +31 20
504 5999))
[verwijderd]
0
RTRS-CNV Voeding ''geschokt'' over plannen Unilever
UNILEVER

AMSTERDAM (ANP) - CNV Voeding reageert ,,geschokt'' op de
plannen van Unilever om in Nederland drie fabrieken te sluiten.
,,Uitermate zuur voor de mensen die al jarenlang bij Unilever
werken en ook de intentie hadden om zich nog jaren voor het
bedrijf in te zetten. Zij staan nu opeens op straat'', aldus
Frans van de Veen, onderhandelaar van de vakbond dinsdag.

De vakbondsman is niet overtuigd van de noodzaak van de
maatregelen. ,,Ik wil eerst nut en noodzaak vastgesteld zien.''

CNV Voeding stelde het concern maandag een ultimatum om
terug te keren naar de onderhandelingstafel om te praten over
een sociaal plan zonder gedwongen ontslagen. Unilever-topman
Kees van der Waaij gaf aan dat het bedrijf werknemers geen
baangarantie zal geven.

Volgens de vakbond maken de mensen in de fabrieken zich
grote zorgen. Zij zijn bereid hun eisen met acties en stakingen
te onderstrepen, aldus de vakbond.

((ANP Redactie Economie, email economie(at)anp.nl, +31 20
504 5999))
[verwijderd]
0
FNV kondigt acties aan bij Unilever
AMSTERDAM (FD.nl/Betten) - De FNV stelt dat er op korte termijn acties zullen plaatsvinden bij Unilever. Dat zegt persvoorlichter Marco van Moort dinsdag desgevraagd tegen Betten.

Maandag liet zowel FNV als CNV al weten het voedings- en wasmiddelenconcern een ultimatum te hebben gesteld vanwege vastgelopen cao-onderhandelingen. 'Onze belangrijkste eis was een werkzekerheidsgarantie', zo zegt Van Moort. 'Als je vervolgens aankondigt drie fabrieken dicht te gooien, komt dat niet goed.'

Unilever meldde vanochtend eind 2008 drie fabrieken in Nederland te gaan sluiten. Hiermee zullen in totaal 474 banen komen te vervallen. De sluiting past binnen het twee jaar geleden begonnen reorganisatieprogramma van het concern.

Het gaat onder meer om de Calve pindakaasfabriek in Delft. Verder zullen locaties in Loosdrecht en Vlaardingen de deuren sluiten. De reden voor de sluiting is dat de fabrieken tegen structureel hogere kosten produceren dan andere Unileverfabrieken in Europa. Daar komt bij dat Vlaardingen met een structurele overcapaciteit kampt.

Als gevolg van deze acties wil Unilever de concurrentiekracht vergroten en de groei versnellen. De drie andere fabrieken in Hellendoorn, Oss en Rotterdam blijven deel uitmaken van het Europese leverantiekanaal

Het ultimatum van FNV loopt aanstaande woensdag om 15.00 af. De woordvoerder geeft aan 'nog even onder de pet te houden' wat voor acties er precies zullen volgen.

Vanochtend werden er door de FNV al poortacties gehouden bij de vestigingen in onder meer Oss en Delft. De vakbond deelde daarbij pamfletten uit om de medewerkers te informeren over het ultimatum.

De CNV-deadline loopt eveneens woensdag af, maar dan om 13.00 uur. De Christelijke vakbond stelt 'geschokt' te zijn door het nieuws van Unilever. 'Uitermate zuur voor de mensen die al jarenlang bij Unilever werken en ook de intentie hadden om zich nog jaren voor het bedrijf in te zetten. Zij staan nu opeens op straat', aldus onderhandelaar Frans van de Veen.

Volgens de CNV zijn de werknemers bereid hun eisen via acties en stakingen kracht bij te zetten.

Marijke Verhaar
marijke@bfn.com

(c) Het Financieele Dagblad in samenwerking met Betten Beursmedia News (contact: webred@fd.nl/ 020-5928456)

voda
0
UPDATE: Staking bij Nederlandse fabrieken Unilever


(Update van eerder gepubliceerd bericht 'FNV: Staking bij Unilever Nederland' om reacties Unilever en reactie CNV toe te voegen)



AMSTERDAM (Dow Jones)--Werknemers van de Nederlandse fabrieken van Unilever nv gaan woensdagavond om 22.00 uur staken nu het voedingsbedrijf niet heeft gereageerd op de ultimatums van de vakbonden FNV en CNV. Dat melden de bonden woensdagmiddag.

De werknemers zullen veertig uur lang het werk neerleggen. Volgens FNV gaat het om alle zes fabrieken van Unilever in Nederland en het laboratorium in Vlaardingen. Bij deze vestigingen werken zo'n 2300 mensen van de in totaal 4300 Nederlandse Unilever-werknemers.

FNV Bondgenoten en CNV stelden maandag ultimatums aan Unilever nadat CAO-onderhandelingen en onderhandelingen over de op handen zijnde reorganisaties bij Unilever vastliepen. Deze liepen vanmiddag af zonder dat het bedrijf reageerde. De bonden eisten onder meer een sociaal plan zonder gedwongen ontslagen en afspraken over scholing, werkdruk en loonsverhoging.

Volgens de bonden heeft de bekendmaking van dinsdag door Unilever om drie fabrieken in Nederland te sluiten de boel op scherp gezet. "Unilever heeft daarmee een bom ingegooid bij de CAO-onderhandelingen," zegt FNV-woordvoerder Marko Oudenaarden.

De stakingsbereidheid is dan ook groot, volgens CNV-woordvoerder Frans van de Veen. "We hebben morgen een zaal gehuurd voor 700 man, maar we denken dat die te klein is.

Unilever-woordvoerder Gerben van Genderen Stort zegt in een reactie dat het concern "zo snel mogelijk met de bonden om de tafel wil om te praten over een goed sociaal plan" in verband met de sluiting van de fabrieken. Hij herhaalt echter het standpunt van het Brits-Nederlandse bedrijf dat er geen werkgarantie kan worden afgegeven voor een baan binnen Unilever.

Volgens de woordvoerder heeft Unilever de sluitingsplannen gisteren bekendgemaakt, een dag voor het aflopen van de ultimatums van de bonden, "omdat de onderzoeken toen klaar waren en dat voor ons het beste moment was om dit nieuws naar buiten te brengen."

Unilever kan niet zeggen hoeveel de staking het bedrijf gaat kosten.



- Door Merel Stikkelorum; Dow Jones Nieuwsdienst; +31-20-5890270; merel.stikkelorum@dowjones.com

[verwijderd]
0
MARKET TALK: Unilever in top-20 bij UBS


AMSTERDAM (Dow Jones)--UBS plaatst het aandeel Unilever op de lijst van 20 Europese topfondsen, samen met Deutsche Postbank en Shire Pharmaceutical. BHP Billiton, Daimler en Metro gaan eraf. Het cruciale punt voor de financiele markten in het vierde kwartaal wordt volgens UBS de mate waarin de Amerikaanse en de wereldeconomie zullen verslechteren. De bank wijst erop dat er een duidelijke waterscheiding ligt tussen de VS en de rest van de wereld, waar de signalen van een economische vertraging dun gezaaid zijn. Omstreeks 11.30 uur noteert het aandeel Unilever 1,7% hoger op EUR22,46 terwijl de AEX met 0,8% stijgt. (AVR)



Dow Jones Nieuwsdienst: +31 20 5890270, amsterdam@dowjones.com



voda
0
Unilever verplaatst 275 arbeidsplaatsen in VS en Canada
AMSTERDAM (FD.nl/Betten) - Unilever sluit enkele kantoren van zijn ijsactiviteiten in Amerika en Canada. Dat meldt persbureau Bloomberg donderdag.

Alle 275 werknemers die bij de reorganisatioe betrokken zijn, worden overgeplaatst naar de lokale hoofdkantoren in de Amerikaanse staat New Jersey en de Canadese provincie Toronto.

Harm Luttikhedde
harm@bfn.com

(c) Het Financieele Dagblad in samenwerking met Betten Beursmedia News (contact: webred@fd.nl/ 020-5928456)


[verwijderd]
0
Unilever gaat ook in Frankrijk herstructureren - media


AMSTERDAM (Dow Jones)--Unilever nv gaat over een maand ook een herstructeringsplan in Frankrijk bekend maken, meldt het Franse weekblad L'Expansion op basis van anonieme bronnen.

Volgens het blad gaan er ontslagen vallen, aantallen worden echter niet genoemd. Unilever zou willen ingrijpen bij de productie van soep, ijs en wasmiddelen in het land. Een aantal fabrieken zou in 2008 en 2009 dichtgaan.

Vorige week maakte het bedrijf een grote reorganisatie bekend in Nederland, waarbij enkele fabrieken worden gesloten.



- Door Arien Stuyt; Dow Jones Nieuwsdienst; +31-20-5890270; arien.stuyt@dowjones.com

voda
0
FNV Bondgenoten: staking bij Unilever gaat door
AMSTERDAM (FD.nl/Betten) - De staking bij de Nederlandse Unilever-bedrijven wordt voor onbepaalde tijd voortgezet. Dat schrijft FNV Bondgenoten maandag in een persbericht.

'De stakingen zullen niet perse continu alle zes fabrieken tegelijk treffen', aldus de vakbond. 'Het idee is om zo effectief mogelijk actie te voeren. Bij sommige bedrijven is het mogelijk door een beperkte duur en met een beperkt aantal mensen de productie veel langer stil te leggen. Die mogelijkheden zullen we benutten.'

Afgelopen week legden werknemers van Unilever bij alle zes fabrieken in Nederland het werk al enige tijd stil. Reden voor de acties zijn de vastgelopen CAO-onderhandelingen en de sluiting van drie fabrieken die Unilever aankondigde.

Unilever meldde eind 2008 de fabrieken in Delft, Loosdrecht en Vlaardingen te gaan sluiten. Hiermee zullen in totaal 474 banen komen te vervallen.

(c) Het Financieele Dagblad in samenwerking met Betten Beursmedia News (contact: webred@fd.nl/ 020-5928456)

[verwijderd]
0
MARKET TALK: Slecht zomerweer treft ook Unilever - SNS


AMSTERDAM (Dow Jones)--Het slechte zomerweer dat gezorgd heeft voor een omzetvertraging bij het Franse levensmiddelenconcern Danone zal ook de Nederlandse sectorgenoot Unilever treffen, verwacht van SNS Securities. Danone publiceerde woensdag omzetcijfers. Unilever presenteert 1 november derdekwartaalcijfers. Omstreeks 10.00 uur noteert het aandeel 1,0% hoger op EUR22,13, terwijl de AEX onveranderd staat. (MST)



Dow Jones Nieuwsdienst: +31 20 5890270, amsterdam@dowjones.com

894 Posts, Pagina: « 1 2 3 4 5 6 7 ... 41 42 43 44 45 » | Laatste
Aantal posts per pagina:  20 50 100 | Omhoog ↑

Plaats een reactie

Meedoen aan de discussie?

Word nu gratis lid of log in met uw e-mailadres en wachtwoord.

Direct naar Forum

Detail

Vertraagd 9 apr 2021 17:35
Koers 47,700
Verschil -0,415 (-0,86%)
Hoog 47,900
Laag 47,530
Volume 1.773.927
Volume gemiddeld 3.045.615
Volume gisteren 2.102.144

Brussel real time stocks quotedata by Euronext. Other real time EU stocks, by Cboe Europe Ltd.; US stocks by NYSE & Cboe BZX Exchange, 15 min. delayed
#/^ Index indications calculated real time, zie disclaimer, streaming powered by: Infront