Word abonnee en neem Beursduivel Premium
Rode planeet als pijlen grid met hoorntjes Beursduivel
Aandeel

PostNL Koninklijke NL0009739416

Laatste koers (eur)

1,225
  • Verschill

    -0,016 -1,29%
  • Volume

    1.248.067 Gem. (3M) 2,2M
  • Bied

    1,225  
  • Laat

    1,228  
+ Toevoegen aan watchlist

PostNL Mei 2021 Q1-DIV.betaling

3.802 Posts
Pagina: «« 1 ... 133 134 135 136 137 ... 191 »» | Laatste | Omlaag ↓
  1. forum rang 5 Beertje 20 mei 2021 07:42
    VS gaat vandaag omhoog als het goed is, want het komt niet zo vaak voor dat ze meer dan drie dagen achtereen in het rood sluiten, dus kom maar op! PNL vandaag naar de 4,60 !
  2. [verwijderd] 20 mei 2021 08:09
    In FD vandaag, gaat over aantal jaar. Wel forse stijging.

    DHL-pakketbezorger ziet loon fors stijgen
    Het uurloon van pakketbezorgers in dienst van DHL gaat de komende vier jaar stapsgewijs omhoog, van €12 naar €14,25. Vakbonden FNV en CNV hebben deze afspraak met DHL gemaakt, meldden zij gisteren in een persbericht.
    Zakaria Boufangacha, vicevoorzitter van de FNV, en Tjitze van Rijssel van CNV Vakmensen spreken van ‘een geweldig resultaat’ voor de negenduizend pakketbezorgers van DHL. In totaal stijgt het loon voor de bezorgers tot 2025 met 18,75%. De vakbonden proberen eenzelfde afspraak te maken met PostNL, maar tot op heden zonder succes.
    Pakketbezorgers liggen de afgelopen tijd onder een vergrootglas vanwege hun enorme groei tijdens de coronapandemie, en vanwege misstanden die daarmee gepaard lijken te gaan.
  3. [verwijderd] 20 mei 2021 08:14
    Dit is wat mij betreft de voornaamste onzekerheid de komende jaren. Kan PostNL hogere kosten doorberekenen, oftewel wat is de pricing power na Corona.
  4. forum rang 4 xof 20 mei 2021 08:20
    Goede zaak en mooi dat DHL hierin leidend is. Uurlonen mogen van mij in de volle breedte omhoog, dan verandert er niets aan het relatieve concurrentievermogen, "level playing field".

    PNL zou moeten volgen en neemt dan de vakbonden de wind uit de zeilen. FNV is feitelijk een krimpend en verliesgevend sterfhuis. Als de werkgevers hun verantwoordelijkheid laten zien, dan is een vakbond overbodig.

    Er is een tekort aan chauffeurs en het is hard werken voor de bezorgers.

    Goede stap van DHL en hopelijk een keerpunt in de "race to the bottom". Geen concurrentie obv verschillen in beloning, maar obv efficiënte bedrijfsvoering.

    Dit is niet slecht voor de aandeelhouders, tarieven per pakket kunnen ook wel een verhoging dragen. Het brengt de secor als geheel op een beter nivo.

    Bij DHL geven ze het goede voorbeeld, Herna zou moeten volgen.

  5. forum rang 6 gpjf 20 mei 2021 08:24
    quote:

    Makita schreef op 20 mei 2021 07:35:

    SocGen vergroot zijn shortpositie weer boven de 5% www.afm.nl/nl-nl/professionals/regist...

    Zoals bekend ook nog een longpositie aanwezig waarvoor ze vrijstelling hebben, want geen netto shortregister opname.
    Het blijft toch vreemd of heb je een idee welke strategie er achter zou kunnen zitten. Met al die koersdoel verhogingen begrijp ik deze actie niet .
  6. forum rang 4 Rik R 20 mei 2021 08:24
    quote:

    xof schreef op 20 mei 2021 08:20:

    Goede zaak en mooi dat DHL hierin leidend is. Uurlonen mogen van mij in de volle breedte omhoog, dan verandert er niets aan het relatieve concurrentievermogen, "level playing field".

    PNL zou moeten volgen en neemt dan de vakbonden de wind uit de zeilen. FNV is feitelijk een krimpend en verliesgevend sterfhuis. Als de werkgevers hun verantwoordelijkheid laten zien, dan is een vakbond overbodig.

    Er is een tekort aan chauffeurs en het is hard werken voor de bezorgers.

    Goede stap van DHL en hopelijk een keerpunt in de "race to the bottom". Geen concurrentie obv verschillen in beloning, maar obv efficiënte bedrijfsvoering.

    Dit is niet slecht voor de aandeelhouders, tarieven per pakket kunnen ook wel een verhoging dragen. Het brengt de secor als geheel op een beter nivo.

    Bij DHL geven ze het goede voorbeeld, Herna zou moeten volgen.

    Volgens mij zit het merendeel in vaste dienst bij PNL.
  7. forum rang 4 Rik R 20 mei 2021 08:24
    quote:

    gpjf schreef op 20 mei 2021 08:24:

    [...]

    Het blijft toch vreemd of heb je een idee welke strategie er achter zou kunnen zitten. Met al die koersdoel verhogingen begrijp ik deze actie niet .
    Turbo handel.
  8. forum rang 6 gpjf 20 mei 2021 08:26
    Laat ze de parcels maar eens in efficiëntere verpakking stoppen Ipv in dozen die 3x zo groot zijn
  9. [verwijderd] 20 mei 2021 08:28
    quote:

    gpjf schreef op 20 mei 2021 08:24:

    [...]

    Het blijft toch vreemd of heb je een idee welke strategie er achter zou kunnen zitten. Met al die koersdoel verhogingen begrijp ik deze actie niet .
    Is maar erg beperkte mutatie tov vorige melding net onder de 5%.

    Ik snap de strategie ook niet.
  10. forum rang 6 Lector 20 mei 2021 08:29
    quote:

    xof schreef op 20 mei 2021 08:20:

    Goede zaak en mooi dat DHL hierin leidend is. Uurlonen mogen van mij in de volle breedte omhoog, dan verandert er niets aan het relatieve concurrentievermogen, "level playing field".

    PNL zou moeten volgen en neemt dan de vakbonden de wind uit de zeilen. FNV is feitelijk een krimpend en verliesgevend sterfhuis. Als de werkgevers hun verantwoordelijkheid laten zien, dan is een vakbond overbodig.

    Er is een tekort aan chauffeurs en het is hard werken voor de bezorgers.

    Goede stap van DHL en hopelijk een keerpunt in de "race to the bottom". Geen concurrentie obv verschillen in beloning, maar obv efficiënte bedrijfsvoering.

    Dit is niet slecht voor de aandeelhouders, tarieven per pakket kunnen ook wel een verhoging dragen. Het brengt de secor als geheel op een beter nivo.

    Bij DHL geven ze het goede voorbeeld, Herna zou moeten volgen.

    Herna zou niet moeten volgen, Herna had leidend moeten zijn en als eerste het goede voorbeeld geven.
    Dan had ze ook zelf de hoogte kunnen bepalen, nu heeft de concurrent een standaard gezet en is PostNL min of meer “verplicht” om dit minimaal te evenaren.
    Verhoog je niet dan krijg je een discussie met FNV, verhoog je met minder dan idem of je bent de zuinige Hollander en verhoog je met meer dan gaan de kosten ook sterker omhoog dan bij de concurrent.
  11. [verwijderd] 20 mei 2021 08:29
    quote:

    gpjf schreef op 20 mei 2021 08:26:

    Laat ze de parcels maar eens in efficiëntere verpakking stoppen Ipv in dozen die 3x zo groot zijn
    Dat zijn ze ook van plan bij postnl, Amazon/Dhl doet dat al. Alles wat niet breekbaar is gaat in een klein plastic zakje.
  12. forum rang 4 xof 20 mei 2021 08:30
    quote:

    Rick R schreef op 20 mei 2021 08:24:

    [...]

    Volgens mij zit het merendeel in vaste dienst bij PNL.
    Bij Mail ja, bij Parcels niet.

    Maar wat mij treft geldt het ook voor onderaannemers, dat bedoel ik met "volle breedte".

    Ben benieuwd of ze bij PNL wakker worden en "ballen" hebben.

    Beter belonen en doorberekenen ad consumenten
  13. [verwijderd] 20 mei 2021 08:32
    PostnL is ook weer volop aan het adverteren op TV. Zelfs 2 campagnes ‘tijgertje’ en ‘krokodilkip.nl pet’.

    Waarom hier geld aan uitgeven? Ik zie de concurrentie dit niet doen.
  14. forum rang 4 xof 20 mei 2021 08:32
    quote:

    Lector schreef op 20 mei 2021 08:29:

    [...]

    Herna zou niet moeten volgen, Herna had leidend moeten zijn en als eerste het goede voorbeeld geven.
    Dan had ze ook zelf de hoogte kunnen bepalen, nu heeft de concurrent een standaard gezet en is PostNL min of meer “verplicht” om dit minimaal te evenaren.
    Verhoog je niet dan krijg je een discussie met FNV, verhoog je met minder dan idem of je bent de zuinige Hollander en verhoog je met meer dan gaan de kosten ook sterker omhoog dan bij de concurrent.
    Helemaal met je eens. Gebrek aan visie en daadkracht. PNL marktaandeel >60%, dan zou je leidend moeten zijn.
  15. forum rang 4 Rik R 20 mei 2021 08:36
    quote:

    Makita schreef op 20 mei 2021 08:32:

    PostnL is ook weer volop aan het adverteren op TV. Zelfs 2 campagnes ‘tijgertje’ en ‘krokodilkip.nl pet’.

    Waarom hier geld aan uitgeven? Ik zie de concurrentie dit niet doen.
    Stukje emotie en zichtbaarheid. Ik vind het niet verkeerd. Leuke reclame die met die pet.
  16. forum rang 4 Boir 20 mei 2021 08:40
    FNV wil scoren, maar in Nederland gaat het nieuwe kabinet 95% zeker het minimumloon verhogen, dat heeft impact op wat ze noemen het hele loonsgebouw, niet alleen op werknemers die minimum verdienen. Dus een 10% stijging van het minimumloon leidt waarschijnlijk tot 100mln hogere salariskosten, een 20% stijging minimumloon tot 200mln. Voor pakket is dat snel door te rekenen, voor post kunnen zegelprijzen volgens mij 1 keer per jaar omhoog, dus dat kan qua timing slecht uitpakken. Als DHL verhoging bovenop toekomstige minimumloonverhoging is dan gaan vaste dienst werkers in ieder geval veel duurder worden. Is stijging niet bovenop minimumloon, dan scoort FNV vooral met schone schijn en zal t wel wat woede opleveren imo
    Dat verhoging eraan lijkt te komen is niet nieuw, stond in 2020 in alle verkiezingsprogrammas is ook in alle media besproken.
3.802 Posts
Pagina: «« 1 ... 133 134 135 136 137 ... 191 »» | Laatste |Omhoog ↑

Neem deel aan de discussie

Word nu gratis lid van Beursduivel.be

Al abonnee? Log in

Macro & Bedrijfsagenda

  1. 19 april

    1. Japan inflatie maart 2,7% YoY volitaliteit verwacht
    2. WDP Q1-cijfers
    3. EU producentenprijzen maart
    4. VK detailhandelsverkopen maart
    5. Fra ondernemersvertrouwen april
    6. KPN €0,098 ex-dividend
    7. CM.com jaarvergadering
    8. NSI jaarvergadering
    9. American Express Q1-cijfers
  2. 22 april

    1. NL investeringen februari
de volitaliteit verwacht indicator betekend: Market moving event/hoge(re) volatiliteit verwacht