JUST EAT TAKEAWAY NL0012015705

Just Eat Takeaway 2024

1. Goed bezig 30 april 2024 17:03

   auteur info

   • Goed bezig

     Lid sinds: 10 jan 2018

     Laatste bezoek: 30 apr 2024

   • Aanbevelingen

     Ontvangen: 943

     Gegeven: 1176

   •    Aantal posts: 890

   Nou, doe morgenochtend maar een Philips-je..
   Lekker, boem 40% procent er bij.
2. dinkyron 30 april 2024 17:04

   auteur info

   • dinkyron

     Lid sinds: 06 okt 2004

     Laatste bezoek: 30 apr 2024

   • Aanbevelingen

     Ontvangen: 101

     Gegeven: 449

   •    Aantal posts: 269

   quote:

   Ruval schreef op 30 april 2024 16:42:

   Ben het eens met de post die ik eerder vanmorgen voorbij zag komen -> we zitten hier vooralsnog op dood geld. Ik begin me eerlijk gezegd ook behoorlijk te irriteren aan de koers ontwikkeling. Zonder daadwerkelijk nieuws zit er geen potentieel in naar mijn mening. Ik hoop en verwacht dat er nu eindelijk een keer duidelijkheid naar buiten komt. Als dat gebeurt kan er een koers sprong a la Philips optreden.
   
   Voelt een beetje als roulette spelen en alles op 1 getal inzetten. Je zit je de hele avond te verbijten , tot het moment dat ie valt. Hopelijk gaat het in Q2 daadwerkelijk gebeuren
   

   Vraag me weleens af,hoe Jet er vandaag voor gestaan zou hebben,zonder de Ifood verkoop?
3. voda 30 april 2024 17:07

   auteur info

   • voda

     Lid sinds: 02 dec 2005

     Laatste bezoek: 30 apr 2024

   • Aanbevelingen

     Ontvangen: 82195

     Gegeven: 20929

   •    Aantal posts: 364.815

   quote:

   Goed bezig schreef op 30 april 2024 17:03:

   Nou, doe morgen maar een Philips-je..
   Lekker, boem 40% procent er bij.
   

   Morgen is de beurs dicht, dag van de arbeid.
   
   Euronext en EU-beurzen gesloten wegens de Dag van de Arbeid
   
   Beste belegger,
   
   Houd er rekening mee dat de meeste Europese beurzen op woensdag 1 mei 2024 gesloten zijn voor de handel. Dit vanwege de Dag van de Arbeid.
   
   Orders die geplaatst zijn op de gesloten beurzen zullen worden vastgehouden en doorgestuurd naar de beurs bij heropening op donderdag 2 mei 2024.
   
   De Service Desk en Order Desk zijn beschikbaar via de internationale lijn van 15:30 CET tot 22:00 CET als de Amerikaanse beurzen open zijn.
   
   Leveraged producten kunnen het knock-out niveau bereiken, zelfs als een beurs gesloten is.
   Let op: hefboomproducten met onderliggende waarden uit de Verenigde Staten, Canada, Azië of grondstoffen worden op woensdag 1 mei 2024 niet verhandeld op Europese beurzen. De onderliggende waarde zal echter worden verhandeld op de lokale beurs. Daarom is het mogelijk dat het knock-out niveau wordt bereikt, zelfs als de Europese beurzen gesloten zijn.
   
   Kijk op onze kalender om te zien wanneer andere beurzen gesloten zijn.
   
   Met vriendelijke groeten,
   
   DEGIRO
4. Hapipa 30 april 2024 17:10

   auteur info

   • Hapipa

     Lid sinds: 07 apr 2024

     Laatste bezoek: 30 apr 2024

   • Aanbevelingen

     Ontvangen: 41

     Gegeven: 2

   •    Aantal posts: 9

   @deja vu: ik ben gaan posten onder voorbehoud van het wegblijven van wat personen. Die zijn weer terug. Echt geen zin in dat achterlijke gedoe. Als je niet beter zou weten zou je denken dat de koers van JET parallel loopt met de irritatie die sommigen opwekken. Dan blijf ik liever verstoken van wat informatie.
   
   Daarover gesproken is de agenda wel erg interessant ivm een mogelijk hernieuwde SBB per 16 mei:
   
   s3.eu-central-1.amazonaws.com/takeawa...
   
   Agenda punt 6, de reappointment van Lloyd Frink heb ik moeite mee: die gast is sinds 2013 lid van het bestuur bij Grubhub geweest en heeft een adviserende, non executive rol, sinds 2019 als ik het zo lees. Wordt geroemd om zijn uitgebreide ervaring (mede-oprichter Zillow) met internet gebaseerde bedrijven en zijn marketing acumen. Je kunt ook zeggen: hij heeft de glijvlucht van Grubhub in de US van grootste bezorger naar nauwelijks waarneembaar van nabij meegemaakt. Reden genoeg om niet voor die benoeming te stemmen wat mij betreft. Punt 5, de benoeming van Mayte als vervanger van vriend Brent lijkt me uitstekend. Ik stem voor.
   
   Punt 7a heb ik met belangstelling gelezen, en daaruit trek ik de simpele conclusie dat JET zich het recht voor behoud om alle tot nog toe ingekochte aandelen weer in de markt te plaatsen wanneer zij dit goed dunken. Tegelijkertijd wordt gesuggereerd dat van deze 10% maar 2,5% gebruikt zullen worden voor share based compensation. De limiet die ze zichzelf hiervoor geven is 18 maanden max. Kunnen we dan de conclusie trekken dat wanneer deze aandelen voor die einddatum niet zijn uitgegeven ze uiteindelijk worden ingetrokken? Lijkt mij een interessante vraag.
   
   7b Gaat over het uitreiken van max 1.5% van JET equity aan Amazon. Deze is wat lastiger: ik kan me de fijne details van die deal met Amazon destijds niet meer goed voor de geest halen, dacht in 1e instantie dat het een superdeal was, maar er gebeurde per saldo vrij weinig een paar weken na de deal. Wetende hoe Amazon zaken doet moet je concluderen dat het voordeel voor JET 'm zat in de PR stunt, en voor Amazon dat ze, bij naar hun tevredenheid functioneren van de deal met JET, konden besluiten hun equity verder uit te breiden dan wel, wat een hoop hier dachten, de tent over te nemen. Dat laatste gaat nooit gebeuren, maar JET parkeert wel alvast 1,5% van de ingekochte aandelen om aan Amazon te overhandigen. Weet niet zo goed wat ik daar van moet vinden, rekening houden met het feit dat als Amazon iets met je doet het vooral goed voor Amazon is en niet voor jou. Jammer dat ik me de deal destijds niet meer goed kan herrineren. Heb ook geen zin om tijd of dat nu uit te gaan zoeken. Wel geeft bovenstaande wat mij betreft aan dat de deal met Amazon in de US kennelijk nog springlevend is. Jammer dat daar met geen woord over gerept wordt.
   
   Agendapunt 9 vind ik lastig te interpreteren. Lees ik het goed wanneer ik concludeer dat ze een volgende tranche aankondigen van max 10% rekening houdende met het feit dat ze zichzelf beperken tot het aanhouden van max 10% van alle uitstaande aandelen? Als je daar van af trekt dat ze 2.5% gebruiken voor share based compensation aan execs, en 1.5% voor Amazon, concludeer ik dat ze per saldo nog 1x max 4% aan aandelen gaan inkopen ofwel bijna 9 miljoen stuks en zichzelf daar 18 maanden voor geven? Lijkt me ook wel een vraag waard op 16 mei.